Formação de Professores-Facilitadores - Liderança Humanizada: construindo espaço de segurança psicológica

Quem pode se inscrever?

Servidores públicos (ativos e inativos) e não servidores que cadastraram seus dados no Banco de Talentos do curso - Liderança Humanizada: construindo espaço de segurança psicológica - e foram convidados, via e-mail.

Objetivos

Formar professores-facilitadores para que possam compor o Banco de colaboradores da Enap, consolidando o conteúdo teórico associado às aplicações práticas sobre o tema, além de repassar e desenvolver as técnicas de didática utilizadas durante os eventos de capacitação promovidos pela Enap em plataformas virtuais (on-line).

Metodologia

A Formação ocorre no Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Google Classroom, de forma assíncrona, e também na Plataforma de webconferência Zoom, de forma síncrona. Nesta Formação, serão utilizadas tecnologias e metodologias ativas e inovadoras, a exemplo de exercícios em grupo, estudos de caso, problematização, exposição dialogada e debates.

Principais tópicos

• Identificar os quatro elementos norteadores da Comunicação Não Violenta (CNV); 
• Exercitar situações conversacionais dentro dos parâmetros da CNV, reconhecendo as competências necessárias ao estabelecimento de uma escuta empática; 
• Reconhecer as dificuldades relacionais derivadas de comunicação inadequada e a importância da propagação da cultura de paz e não violência; 
• Examinar o papel do gestor no estabelecimento de um ambiente de trabalho promotor de saúde mental e relacional, reconhecendo a importância da solidariedade e da empatia no exercício da liderança; 
• Reconhecer o conceito de Qualidade de Vida no Trabalho e sua aplicabilidade; 
• Conceituar segurança psicológica, bem como sua importância para o bem-estar, a saúde emocional e a produtividade da equipe; 
• Analisar como o clima organizacional interfere na saúde emocional do capital humano, favorecendo o aprendizado e inovação ou causando adoecimento e desmotivação; 
• Reconhecer a interdependência na relação estabelecida entre liderança e colaboradores na retenção de talentos e na produtividade organizacional;  
• Examinar situações de exposição a preconceito, discriminação ou segregação no ambiente de trabalho, discutindo possíveis formas de combate.

Outras Informações

Obs: Turma exclusiva para aqueles que cadastraram seus dados no Banco de talentos do curso - Liderança Humanizada: construindo espaço de segurança psicológica - e foram convidados, via e-mail.

Assíncrono (Google Classroom):

Atividades no Ambiente Virtual de Aprendizagem - 24/02/23 a 06/03/23 - previsão de 13 horas;

Síncrono (Zoom):

Conhecendo as Estratégias do Curso no Zoom - 07/03/23 a 09/03/23 - 3 horas de duração por dia - das 19h00 às 22h00 - total de 9 horas;

Alinhamento para as Miniaulas - 10/03/23: 3 horas de duração - das 19h00 às 22h00;

Apresentação das Miniaulas - 14/03/23 a 17/03/23 - 3 horas de duração por dia - das 19h00 às 22h00 - total de 12 horas;

 

Total de horas do curso: 37 horas.